“兩優(yōu)一先”事跡選登 | 浙能燃氣黨委： 以“三問”推動發(fā)展“六奮進”
編者按
在集團高質量發(fā)展進程中，集團各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者和先進基層黨組織。為弘揚先進典型，增強先鋒意識，在集團上下持續(xù)營造擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍， “浙江能源”公眾號特開設“‘兩優(yōu)一先’事跡選登”專欄，激勵廣大干部職工對標先進、比學趕超，以實干實績譜寫能源高質量發(fā)展新篇章。
“兩優(yōu)一先”事跡選登
浙能燃氣黨委：
以“三問”推動發(fā)展“六奮進”
浙能燃氣公司黨委聚焦省委三個“一號工程”，圍繞集團能源高質量發(fā)展戰(zhàn)略，將黨建工作與中心工作深度融合，以黨委問計、支部問效、黨員問需“三問”行動，團結和帶領全體黨員干部奮進強基固安、合作擴面、創(chuàng)新啟程、服務升級、爭先提能、上市沖刺六大發(fā)展任務。公司發(fā)展各項指標增長明顯，黨建引領推動發(fā)展取得明顯成效。
△浙能燃氣平湖公司興平LNG站。
發(fā)起“三問”行動，在“謀”與“干”中不懈進取
黨委問計，對標一流謀實策
浙能燃氣公司堅持以黨的創(chuàng)新理論指導企業(yè)實踐，科學應對風險挑戰(zhàn)，深入思考謀劃企業(yè)發(fā)展任務。
謀篇布局、主動轉型。面對激烈的市場競爭，公司黨委積極謀求轉型，實施傳統(tǒng)燃氣主業(yè)帶“天然氣+”能源副業(yè)的策略，提升向科技驅動型企業(yè)變革的能力。2023年，公司累計完成百余家能源服務商基礎數(shù)據(jù)搜集，與其中50余家單位開展重點交流，研究開拓策略。
對標一流、深化改革。公司黨委調研對標佛山燃氣、深圳燃氣等行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)，謀劃新一輪深化改革行動。召開高質量發(fā)展推進會，研究基層反映問題119項，并發(fā)布6項制度，提出25項改革舉措，既謀當下，又謀長遠。
△浙能燃氣平湖公司摻氫班組運行人員檢查分離撬壓力表。
支部問效，凝心聚力強攻堅
深入落實黨建責任制，著力推動黨建責任制和生產經(jīng)營責任制有效聯(lián)動，建強“戰(zhàn)斗堡壘”，確保企業(yè)政策落實高效有力。各黨支部聚焦重難點任務，組織課題攻堅23項。下屬義烏天然氣黨支部以“黨建帶專班”機制，實現(xiàn)工作模式創(chuàng)新，非居用戶自建項目配套通氣“0110”服務受到社會媒體點贊。下屬安吉管道燃氣黨支部通過“微管網(wǎng)+瓶組站”模式，探索“城鄉(xiāng)供氣一體化”新路徑。
△浙江省管道燃氣“村村通”試點項目（安吉報福站）。
黨員問需，服務群眾辦實事
國有企業(yè)是公共利益的代表，承擔著更多的社會責任。通過黨員帶動引導各企業(yè)積極履行社會責任。所屬企業(yè)開展黨員走訪服務、“流動營業(yè)廳”進小區(qū)等行動，發(fā)動黨員深入用戶、了解需求，并面向小餐飲企業(yè)推出“零首付安裝、首月租金1元”等優(yōu)惠政策，助企惠民。
△浙能燃氣平湖公司工作人員為群眾答疑解惑。
以“三問”問清責任，在“志”與“成”中堅定前行
浙能燃氣公司黨委以“三問”問出實情、問出藍圖、問來動力，吹響奮進號角，集中力量在企業(yè)六大發(fā)展任務中奮進圖強。
奮進強基固安。部署開展燃氣安全全鏈條專項整治行動，全面推進燃氣管道“帶病運行”專項治理，扎實推進老舊管線評估及改造更新；謀劃開展安全筑基行動，推出18項基礎管理提升舉措；公司榮獲浙江省“平安單位”暨“智安單位”，創(chuàng)建全國級“青年安全生產示范崗”2個。
△浙燃義烏公司場站工作人員認真巡查場站里的運行設備。
奮進合作擴面。貫徹“地瓜經(jīng)濟”提能升級“一號開放工程”，成功簽署12個項目合作框架協(xié)議，成立7家公司。成功組建生物質制天然氣、激光甲烷探測公司各1家。建德天然氣今年實現(xiàn)一體化運營。首個省外項目也已按程序完成決策流程。
△浙江安芯激光科技有限公司揭牌儀式。
奮進創(chuàng)新啟程。貫徹省委數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)新提質“一號發(fā)展工程”，組建科創(chuàng)中心，獲得多項專利、軟著，參與或牽頭制定國家級、省級標準，參與建成投運全國首個城燃-氫能制儲摻輸分用一體化示范項目。獲準在浙江省開展表具計量檢定檢測工作資格。所屬公司獲得省科技型中小企業(yè)認定。
△全國首個城燃-氫能制儲摻輸分用一體化示范項目建成投運。
奮進服務升級。貫徹營商環(huán)境優(yōu)化提升“一號改革工程”，以義烏“智慧廚房”建設為試點，開辟以居家生活電器為主的“第二賽道”，探索營業(yè)廳“一站式產品+服務”新模式。重點推進精裝新樓盤、老小區(qū)改造的整體配套，持續(xù)開展“三比三賽”等專項競賽，所屬企業(yè)增值業(yè)務銷售規(guī)模明顯提升。所屬企業(yè)老舊小區(qū)“瓶改管”工作，獲得省級媒體點贊。
△創(chuàng)新服務機制，暖企便民辦實事。
奮進爭先提能。公司新獲得燃氣供應服務員2-5級職業(yè)技能自主認定資質，組織171人完成職業(yè)技能認定工作。完成 18 家所屬企業(yè)全員競爭上崗。員工獲得全國“管道燃氣客服員”項目二等獎、省部屬企事業(yè)“能工巧匠”“浙江金藍領”等多項榮譽。
△公司開展職業(yè)技能認定工作。
奮進上市沖刺。今年1月，公司IPO已獲上交所上市審核委員會審議通過。在提交注冊后，依然會遇到種種新挑戰(zhàn)因素，前路漫漫，我們仍將全力以赴、砥礪前行。
△今年1月，浙能燃氣公司IPO獲上交所上市審核委員會審議通過。
浙能燃氣公司將以“星火浙燃”黨建品牌為引領，不斷加強黨建工作與生產經(jīng)營的深度融合，不斷增強企業(yè)的核心功能和核心競爭力，團結和帶領廣大干部職工，為助力集團“兩個高質量”和“五個高水平”能源高質量發(fā)展戰(zhàn)略不懈奮斗。
△浙能燃氣義烏公司。